面对累积生育需求集中释放、婴幼儿快速增长，母婴消费市场不断升级的新形势，社会对孕婴专业人才需求日益增大，高端管理人才尤为紧俏。为了驱动母婴行业可持续发展，惠优喜积极筹备、周密部署，清华大学母婴连锁总裁班孕育而生了！
2018年5月，在富诺健康2018企业战略升级发布会上，惠优喜联合清华大学、清同会正式启动清华大学母婴连锁总裁班，用知识推动行业大升级。
2018年7月5日—8日，清华大学母婴创新人才高级研修班第一期在清华大学开课，为期一年。国内母婴行业总裁、公司高管齐聚一堂。此次研修班采取户外拓展训练与名师授课相结合的方式进行，让学员们对领导管理、宏观经济形势有了更全面更深刻的认识。
毅力铸就梦想——拓展训练
7月5日—6日，学员们在北京生存岛基地开启了团队拓展训练之旅。炎炎夏日，烈日当空，学员们不惧困难，体验了高空跳跃、高空过独木桥、信任背摔、穿越绳索桥、蛟龙出海等丰富多彩的项目，呈现了一场别开生面、精彩纷呈的训练营。
此次体验式拓展，是对人的心理品质和团队管理理念的培训，让学员们以某一项目为载体，领悟到在团队管理、日常工作中常常遇到又往往被忽略掉的基本道理。
这两天的户外扩展训练不仅锻炼了学员们的体魄，激发了个人潜能，磨练了学员们的意志品质，更增添了班级的凝聚力，给彼此都留下了难忘而美好的回忆。
学无止境——名师授课
7月7日—8日，中共中央党校、国家行政学院教授，清华大学客座教授姜平与中央党校博士生导师、清华大学特聘教授田中分别给学员们上课。
中共中央党校、国家行政学院教授姜平围绕《新时代领导力提升修炼》为主题进行授课，在经济全球化、政治民主化、科技改革化、信息社会化、文化多元化的大趋势下，详细剖析了新时代领导科学与艺术背景、要义、艺术提升三大板块。
中央党校博士生导师、清华大学特聘教授田中主要讲解《宏观经济形势与政策分析》，向学员们深入浅出地描述了经济发展形势、国民分配形式、经济改革形势等内容，让学员们更深刻了解国内国际宏观经济及政策。
课后，富诺健康总经理程彦与姜平教授对于新时代领导企业管理愿景化目标化和激励化进行了探讨。程彦先生提出了自己的观点，“要把企业愿景渗透到员工工作日常，有愿景才会有明确的目标，再辅助透明的激励，更好地发挥员工的主观能动性及创造性，让员工拥有主人翁精神。”姜平教授对程彦先生的见解表示了认同。
为期四天的清华大学母婴创新人才高级研修班通过名师授课、实战课程、沙龙论坛、拓展训练等方式，让学员们收获切实可行的经营管理方法、强大的行业人脉、应对激烈竞争的信心，对日后团队管理、企业运营都有重要启示作用。
惠优喜作为清华大学母婴创新人才高级研修班主要赞助商，不仅是源于自身的实力，也是外界对其的高度认可。
母婴黄埔军校第一课
惠优喜联合主办创新人才领导力高研班
从清华启航
作为母婴营养行业领军者
惠优喜任重而道远
势必全力以赴
为行业培育更多顶尖人才